قد قام ديوان الخدمة المدنية في دولة الكويت بالموافقة على الاقتراح المقدم من قبل وزير الصحة أحمد العوضي، وهذا الاقتراح كان يشمل على السماح في الحصول على إجازة مرضية من خلال اللجوء إلى استشارة طبية من خلال المنصات الإلكترونية، وبعد هذه الموافقة التي صدرت من ديوان الخدمة المدنية سهلت على الكثير من الموظفين في القطاعات المختلفة إمكانية الحصول على إجازة مرضية دون الحاجة إلى معاناة الذهاب إلى الطبيب من بعدها الحصول على الإجازة المرضية خلال أيام عملهم.
تسهيلات الحصول على الاجازة المرضية للموظف
بعد الموافقة التي صدرت من ديوان الخدمة المدنية، عمل قطاع نظم المعلومات على التعاون مع الوسائل الإلكترونية المختلفة التابعة لوزارة الصحة في دولة الكويت
- من أجل أن يتم إنجاز الإجراءات التي تتطلب البدء في إطلاق الخدمة الجديدة، و إنجازها في أقرب وقت، ومن خلال هذه الخدمة يستطيع الموظف أن يحصل على الإجازة المرضية وذلك دون عناء الذهاب إلى المراكز الطبية الحصول عليها.
- العمل على التسهيل على موظف في الفترة التي يكون فيها غير قادر على العمل، فيستطيع اخذ الاجازة الكترونيا.
- قام ديوان الخدمة المدنية وزارة الصحة بالتعاون من أجل إطلاق تطبيق أطلق عليه تطبيق “سهل” سهل على المواطنين الكثير من الامور
- يمكن الموظف في دولة الكويت من الحصول على الإجازة المرضية دون الحاجة إلى الذهاب إلى الطبيب أو إلى مراكز طبية.
- يتم تقديم الطلب الكترونيا، ويتم قراءة الطلب ومعالجتها والموافقة عليه الكترونيا أيضا.
شاهد ايضا: طريقة حساب بدل الاجازة حسب قانون العمل بالمملكة العربية السعودية وتعديلاته في عام 1446
شروط وضوابط الاجازة المرضية الالكترونية
أخبر وزير الصحة ديوان الخدمة المدنية عن شروط وضوابط الإجازة المرضية، يوجد شروط لهذه الإجازة المرضية التي يتم منحها على الموظف وذلك عن طريق الوسائل الإلكترونية التابعة لوزارة الصحة الكويتية
- الشروط هي ألا تكون الإجازة المرضية أكثر من ثلاثة أيام في الشهر.
- من ضوابط الإجازة المرضية أن تكون عبارة عن إجازة براتب كامل وذلك لمدة 15 يوما من الأولى.
- أجازه بنص راتب وذلك لمدة 15 يوما الثانية.
- أجازه أيضا بربع الراتب وذلك لمدة 15 يوما الثالثة.
- اما الاخيرة فهي إجازة بدون راتب 15 يوما الاخيرة.