تم الإعلان من خلال وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن تدشين برنامج الولاء الوظيفي دوم، الذي يعمل على تقديم باقة من العروض الحصرية يستفيد بها الموظفين في القطاع الحكومي عن طريق 2500 مزود خدمة موزعين على جميع مناطق المملكة العربية السعودية، ويستفيد من الخدمات ما يتجاوز مليون و200 ألف موظف.
تطبيق دوم ” برنامج الولاء الوظيفي”
دشنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية برنامج الولاء الوظيفي دوم بهدف تقديم عروض مميزة لجميع الموظفين في القطاع العام، حيث يعمل البرنامج على تقديم مزودي الخدمات بعدد يتجاوز 2500 خدمة لتوفير بيئة عمل محفزة عبر ضوابط ومعايير تعزز الثقافة، وتميز العمل في المؤسسات الحكومية، ورفع إنتاجية الموظفين، وتنمية ارتباطهم الوظيفي وتوفير احتياجاتهم عبر عروض مصممة خصيصًا له، وأضافت وزارة الموارد البشرية أن عدد المستفيدين من هذه الخدمة يتجاوز مليون موظف وموظفة، ولذلك يستطيع الجميع تحميل برنامج دوم ثم الاستفادة من العروض والخدمات التي يقدمها.
أهداف برنامج الولاء الوظيفي دوم
بعد إطلاق برنامج دوم من قبل وزارة الموارد البشرية يوم الاثنين الرابع من سبتمبر 2025 والذي وافق 19 صفر 1446، أشارت الوزارة إلى أهداف البرنامج لموظفي القطاع العام حيث تتمثل فيما يلي:
- خلق بيئة محفزة للعمل.
- رفع معدل الارتباط الوظيفي.
- تقديم حوافز مالية للموظفين.
- إتاحة عروض حصرية للعاملين في القطاع الحكومي.
- إمكانية المشاركة في 2500 مزود خدمة فأكثر.
- الحصول على امتيازات وظيفية لما يتجاوز مليون مستفيد وعائلاتهم.
تحميل تطبيق الولاء الوظيفي دوم
أطلقت وزارة الموارد البشرية رابط تنزيل برنامج دوم لدعم الموظفين في المؤسسات الحكومية وتقديم عروض مميزة إليهم، حيث يمكن تحميل البرنامج على الهواتف الذكية التي تعمل بنظام الأندرويد عبر جوجل بلاي، كما يمكن تنزيله لمستخدمي الآيفون عبر آب ستور، ثم إنشاء حساب على البرنامج والتمتع بالمزايا والخدمات المتوفرة عليه للموظفين.
تجدر الإشارة أن بإمكان جميع الموظفين في القطاع العام بمختلف المجالات الاستفادة من برنامج دوم عبر تنزيله وإنشاء حساب جديد عليه، ثم انتظار العروض التي تتجدد بشكل مستمر وموجهة من 2500 مزود خدمة، ضمن إطار التماشي مع استراتيجية الوزارة الداعمة للموظفين في مختلف المجالات.