شروط التقديم على تمويل الأسرة من بنك التنمية الاجتماعية وأهم الاوراق والمستندات المطلوبة

قام بنك التنمية الإجتماعية التابع للمملكة العربية السعودية بالإعلان عن إتاحة تمويل الأسرة عقب توقيع إتفاقية للمنتج التمويلى المقدم من قِبل البنك للمستفيدين من تمويل زود الأجيال، حيث يقدم البنك هذا المنتج التمويلي بدون فرض رسوم إدارية على العملاء بهدف المساعدة على تخفيف أعباء ومتطلبات الحياة على الأسر السعودية، كما حدد البنك قيمة التمويل بحد أقصى 100.000 ريال سعودي وأقل قيمة التمويل تصل إلى 5.000، كذلك أتاح البنك الحصول على التمويل بفترة سداد مرنة تصل إلى 5 سنوات بأقساط مجدولة لتسديد القيمة التمويلية شهريًا.

شروط الحصول على تمويل الأسرة 

قام بنك التنمية الاجتماعية بتحديد بعض البنود والشروط التي من الضروري توافرها للحصول على تمويل الأسرة من البنك، وتمثلت هذه الشروط في الآتي: 

  • يشترط ألا يقل عمر المتقدم لطلب التمويل عن 30 سنة وكذلك الزوجة المهجورة.
  • كذلك يشترط على المتقدم للحصول على تمويل الأسرة أن يكون عائل لأبناء مثل المرأة المهجورة أو المطلقة أو الأرملة.
  • يشترط كذلك ألا يقل عدد أفراد أسرة العميل عن فردين.
  • ألا يتخطى نصيب الفرد الواحد من الأسرة في الدخل الشهري عن 3000 ريال.
  • ألا يتخطى سن العميل ال70 سنة، أما الضامن فلا يتخطى ال55 سنة.
  • ألا يتجاوز الدخل الشهري للعميل 14.000 ريال سعودي.

من هم المستفيدين من الدعم 

تعمل الحكومة السعودية على تقديم تمويل الأسرة لمحدودي الدخل من المواطنين السعوديين والتي تم تصنيفهم كالآتي: 

  • الموظفين لدى القطاعات الحكومية من النساء والرجال.
  • للأفراد المتقاعدين سواء متقاعد التأمينات أو الموظف الحكومي.
  • السيدة التي لا تعمل “ربة المنزل”.
  • المتسبب أو الطالب.
  • موظفي القطاعات الخاصة، وكذلك القطاع الثالث التي تم اعتمادها من قِبل البنك من النساء والرجال.

الأوراق والمستندات المطلوبة للحصول على التمويل

في حال رغب الشخص في تقديم طلب تمويل الأسرة من بنك التنمية الاجتماعية فلا بد من تقديم بعض الأوراق والمستندات اللازمة لاستكمال إجراءات التقديم مثل الهوية الوطنية سارية المفعول، رقم الهاتف الذي تم تسجيله في منصة أبشر، لا بد من تقديم العميل رقم حساب الآيبان الخاص به وأن يكون غير منتهي الصلاحية، كذلك يجب على المتقدم للحصول على التمويل أن يثبت محل عنوانه الذي يقطن فيه.

Scroll to Top